Bienvenidos a Insightgroup OTEC

Capacitación, Aprendizaje, Conocimiento

Donde tu desarrollo es nuestra prioridad.

Más de 1400 Casos de Éxito

Certificación garantizada

Sobre Nosotros

Transformamos Personas, Fortalecemos Organizaciones

En Insightgroup Otec impulsamos el desarrollo humano y organizacional con soluciones formativas personalizadas, asesoría estratégica y un equipo con más de 25 años de experiencia en industrias clave como la minería. Potenciamos personas, equipos y organizaciones para enfrentar los desafíos del presente y del futuro.

Nuestros Principales Clientes

Cursos Ejecutados
+ 0
Horas de Capacitación Ejecutada
+ 0 K
Operadores Certificados
+ 0

Cursos

Conoce nuestra Gama de cursos

Uso de Soportes Stack o Block

Uso de Soporte Metálico

Uso de pistolas de impacto

Uso herramientas giratorias neumáticas

Uso de hidrolavadoras

Uso de equipos oxicorte

Uso de soldadoras eléctricas

Uso de par hidráulico hytorc

Uso de torque eléctrico e-rad

de uso de tetra gauge

Uso de bombas electrohidráulicas

Uso de prensa hidráulica

Uso de cilindro hidráulico (enarpac, etc.)

Uso de hedweld TL12006

Uso de rompedor de pernos de bola

Uso de herramientas eléctricas

Uso de flujómetro hidráulico

Uso de pistola de calor

Uso de inductor de calor

Uso de gato hidráulico alto tonelaje

Uso de volteador de motor

Uso de soportes hidráulicos

Uso de herramientas manuales

Uso de tecnologías (cadenas, eléctricas, etc.)

Fundamentos de Tintas Penetrantes

Camiones:777C-D-E-F/785C-D/789C-D/793C-D-F/797B-F(740)

Cargadores: 938/950/966/980/990/994D-F-K

Bulldozer Tractor Oruga: D8/D9/D10/D11

Whelldozer: 824G/834H-K/844H/854G-K

Motoniveladoras:16H/16M/18M/24H/24M/24

Excavadoras: 320/330/336/345/365/375/385/390/395

Retroexcavadoras: 416C/416D/416F/430F

Equipos Mina Subterráneas:

Camiones: AD30/AD45

Cargadores: R1300/R1600/R1700/R2800

Operador Puente Grúa

Operador Grúa Móvil

Operador Grúa Horquilla

Operador Grúa Pluma sobre camión

Operación Plataforma de Trabajo en Altura

Operador Cargador Frontal

Operador Retroexcavadora

Inducción a Equipos Mineros

Bloqueo de Equipos.

Introducción (apoyo/o reemplazo) operación Shiploader.

Operador de planta filtrada

Fundamentos del Ultrasonido

Mecánica Básica

Herramientas Críticas

Herramientas de Gestión de Mantenimiento

Conducción 4×4 en Alta Montaña

Coaching Directivo

Liderazgo Efectivo en la Gestión de Equipos

Liderazgo Transformacional

Trabajo en Equipo

Comunicación Efectiva

Gestión del Tiempo y Prioridades

Gestor Laboral de Inclusión

Desarrollo de Habilidades Directivas

Negociación y Resolución de Conflictos

Acoso Sexual – Laboral (Ley Karin 21643)

Herramientas Ofimáticas Nivel Básico (Word, Teams, Excel, etc.)

Metodología de enseñanza aprendizaje

Construcción y revisión de perfiles, diseño de rutas de aprendizaje y desarrollo de carrera

Diseño y construcción de detección de necesidades de capacitación (DNC)

Construcción y ejecución de plan anual de formación (PAF)

Diseño, desarrollo e implementación de proyectos de capacitación mediante modalidades E-learning y otros formatos adaptados a las necesidades específicas de formación.

Estrés laboral y Autocuidado

Matrices y Controles de Riesgos Ambientales y SSO

Análisis e Interpretación Norma ISO 9001

Análisis e Interpretación NCh 2728:2015

Auditoría Interna NCh 2728:2015

Auditoria Trinorma ISO 9001-45001-14001

Interpretación de Sistemas de Gestión Integrado ISO 9001-45001-14001

Operación Alza-Hombre

ERFT, ERP y estrategias de control de riesgos

Formación de Rigger

Inducción a la Seguridad y Salud en el trabajo

Inducción HSEC

Técnicas de investigación de accidentes laborales

Responsabilidad Penal, Civil y Social en Accidentes

Seguridad Aplicada a Trabajos en Altura

Primeros Auxilios en el Entorno Laboral

Manejo de Sustancias Peligrosas

Conducción a la Defensiva

Control de Incendio

Hipobaria Intermitente Crónica por Gran Altitud

Investigación de Incidentes y No Conformidades

Bloqueo de Equipos

Testimonios

Nuestros Resultados nos respaldan

Carlos Ramírez

“Gracias a InsigthGroup, nuestros operadores no solo mejoraron su desempeño, sino que también redujimos significativamente los tiempos de detención por fallas. La capacitación fue clara, práctica y totalmente aplicable en terreno.”

María Jesús Villalobos

“Participar en el programa de liderazgo de InsigthGroup transformó la forma en que gestionamos nuestros equipos. Hoy trabajamos más alineados, motivados y con objetivos compartidos.”

Cristian Leiva

“El coaching ejecutivo con InsigthGroup me ayudó a desarrollar una mirada estratégica y habilidades de liderazgo que impactaron positivamente en mis decisiones diarias.”

Galería

Áreas y Registros de capacitación

FAQs

Preguntas Frecuentes

Insightgroup OTEC es un organismo de capacitación con sede en la región de Coquimbo,  integrado por profesionales expertos y comprometidos. Nos destacamos por ofrecer un  enfoque único que proporciona conocimientos sólidos y un apoyo integral, inspirando y  generando cambios significativos en la vida personal y profesional de nuestros clientes  para potenciar su desarrollo. 

Un OTEC es un Organismo Técnico de Capacitación autorizado por SENCE para diseñar e  implementar programas de formación y capacitación. 

Los Organismos Técnicos Intermedios de Capacitación (OTIC) son instituciones  reconocidas por SENCE que brindan apoyo técnico a sus empresas adherentes asociadas.  Su función principal es promover, organizar y supervisar programas de capacitación, así  como proporcionar asistencia técnica para el desarrollo de recursos humanos.

SENCE (Servicio Nacional de Capacitación y Empleo) es una entidad gubernamental que  colabora con nosotros para ofrecer cursos de calidad, respaldados por el Estado.

Es un registro público que tiene como objetivo registrar los organismos habilitados para  ejecutar acciones de capacitación y proporcionar información sobre sus características y  desempeño.

Sí, los OTEC deben certificarse bajo la Norma Chilena de Calidad NCh 2728, que  establece los requisitos para certificar el Sistema de Gestión de la Calidad orientado a la  capacitación.

Ofrecemos cursos en modalidades presencial, e-learning y b-learning, adaptándonos a  las necesidades de nuestros clientes.

Es un incentivo tributario que permite a las empresas deducir del impuesto a pagar los
montos invertidos en capacitación de trabajadores.

La duración mínima es de 8 horas cronológicas para cursos codificados a partir del 3 de
noviembre de 2014.

Puedes inscribirte en nuestros cursos a través de nuestro sitio web www.insightgroup.cl
siguiendo las instrucciones de inscripción o contactarse al fono +56953727973.

La matrícula es gratuita, solo se realiza un pago único por el valor total del curso.

Sí, al completar con éxito un curso, se emite un certificado de participación reconocido y
válido para fines laborales.

No, cualquier empleado puede participar en nuestros cursos, independientemente de su antigüedad en la empresa.

No, no hay límite de edad, siempre que se cumplan los requisitos legales para trabajar.